Daglige møter truer effektiviteten på jobb

Det er ikke nok at sjefen går fornøyd fra møtet dersom alle andre føler de har kastet bort tiden sin, skriver Viktoria Stray, førsteamanuensis ved IFI.

Etter åtte års forskning og observasjon av hundrevis av daglige møter, advarer jeg mot å kaste seg på trenden, skriver Viktoria Stray.

Les hele kronikken på Aftenposten meninger og TV2 Nyhetskanalen.

Publisert 17. sep. 2018 13:36 - Sist endret 17. sep. 2018 13:40