Til stede: Cecilie Morland (FAI), Ola Nilsen (KI), Anne Krag Brysting (IBV), Petter Nielsen (IFI), Paal Engelstad (ITS), Sonja Merethe Mork (Naturfagsenteret), Sergiy Neshveyev (MI), Siri Birkeland (NHM), Henrik Hovland Svensen (IG), Ingunn Kathrine Wehus (ITA), Anne Brugård (kandidatrepresentant, MI), Øystein Prytz (forskningsdekan), Jean-Raphael Martinez (MN), Natalia Utkina (MN), Joakim Erma Møller (MN)
Forfall: Tor Ole Bigton Odden (FI), Nicoline Berit Campbell Birkeland (FI)
Møteagenda
Saker fra Fakultetet
Presentasjonsrunde
Orientering fra forskningsdekanen
Fakultetet jobber nå med utarbeiding av Teknologistrategi på MN. Det er nytt, og dokumentet er sendt på høring hos instituttledere.
Nasjonal forskerutdanningskonferanse (22.-23. oktober)
Oppsummering av de mest relevante temaene:
1. Ekspertgruppe for fremtidens doktorgradsutdanning kommer med en rapport 1. mars 2027
- Betydelig økning siste 20 år i doktorgradsavtaler og stipendiater, også andel på utdanningsinstitusjoner
- Større utslag i andre land enn Norge mht. økning i lønn - «lønner seg ikke» i Norge
- på MNT er det flere utenlandske enn norske – heller for få norske enn for mange utenlandske – utfordring i tiden fremover2. Forskerkompetanse i det norske arbeidslivet
- Akademia vokser, men tregere enn utdanningstakten av doktorgrader
- 40% av utenlandske kandidater reiser ut, men halvparten av dem hadde ønsket å bli. Etter 10 år er 60-70% utreist
- Utfordringer knyttet til utenlandske kandidater – små forskningsmiljøer, begrensede karriereveier, lav lønn, språkbarrierer og integreringsutfordringer påvirker tilfredshet
Anbefalte tiltak i Norge for utenlandske forskere / kandidater i Norge:
Synliggjøre karrieremuligheter, fagforeninger, info om etablering, tettere kobling akademia/næringsliv, økt satsing på næringsph.d.-ordningen, forlenget opphodlstillatelse for å finne relevant arbeid etter ferdig ph.d. (som i Finland, Island og Sverige)Neste konferanse avholdes på UiB 20.-21. oktober 2027. Programrådsmedlemmer oppfordres til å delta!
Plagiatkontroll og bruk av KI
Fakultetet gjennomfører dialogmøter med instituttene om blant annet plagiatkontroll av ph.d.-avhandlinger. Fakultetet skal oppsummere hovedpunktene fra møtene som grunnlag for videre arbeid. Vi ønsker å diskutere hvordan fakultetet kan etablere en hensiktsmessig praksis som ivaretar kandidatene, instituttene og fakultetet, samtidig som løsningene er realistiske med tanke på kompetanse, ressursbruk og organisering.
Overføring av MNSES9100 til IFIKK fra vår 2027
Fakultetet er i dialog med IFIKK om overføring av MNSES9100 fra våren 2027. Det arbeides med en flerårig avtale for å sikre forutsigbarhet og stabile rammer for emnet. Som en del av den nye organiseringen foreslås det å opprette et emneråd. Emnerådet skal bidra til å følge utviklingen av emnet over tid og sikre at fakultetets ph.d.-kandidater fortsatt har et relevant og faglig godt tilbud innen etikk og vitenskapsteori.
Standardisering av rutiner på instituttene
Standardisering av ph.d.-rutiner er tema i årets dialogmøter med instituttene. Fakultetet synes at mer standardiserte rutiner kan bidra til økt robusthet i ph.d.-administrasjonen og gjøre det enklere å dele kompetanse og låne administrative ressurser på tvers av instituttene ved behov.
Kandidatundersøkelse 2026/2027
Det er laget et utkast til en kandidatundersøkelse for ph.d.-kandidatene: https://nettskjema.no/a/612783 (også tilgjengelig som pdf). Undersøkelsen skal gi nyttig informasjon om kandidatenes erfaringer og være et viktig grunnlag for programevalueringene i 2027 og 2028. Det er gjort mindre endringer i undersøkelsen sammenlignet med forrige gjennomføring, slik at resultatene i størst mulig grad kan sammenlignes over tid.
Vi ønsker innspill til spørsmål og temaer på møtet før undersøkelsen sendes ut. Målet er å sikre at undersøkelsen gir relevant informasjon om kvaliteten på ph.d.-utdanningen og kandidatenes opplevelser.
Periodisk programevaluering. Egenevaluering 2027
I 2027/2028 skal ph.d.-programmet evalueres. Fakultetet skal derfor starte arbeidet med en egenevaluering. Vi ber programrådet å komme med innspill om hvilke temaer den interne evalueringskomiteen bør se nærmere på. Aktuelle områder kan være internasjonalisering, innovasjon, samarbeid med arbeidslivet, psykososialt læringsmiljø, veilederopplæring, karriereutvikling og arbeidslivsrelevans.
Vi ønsker også forslag til medlemmer i evalueringskomiteen. Komiteen bør samlet ha kompetanse på sentrale områder innen ph.d.-utdanningen og kunne bidra med ulike perspektiver på programmets kvalitet og utvikling.
Saker fra ph.d.-representanter
Saker fra ph.d.-utvalgsledere
Minstestandard for veiledning [Petter]. Vi har et fokus på utfordringene ph.d.-kandidater møter. Veileder pekes på som den viktigste faktoren for kandidatenes progresjon og velvære. På IFI har vi vitenskapelig ansatte som i liten grad er til stede på instituttet (de velger selv å oppholde seg andre steder). Vi stiller per i dag ingen krav til tilstedeværelse for ph.d.-veiledere. For meg er det et paradoks at vi samtidig har residensplikt for ph.d.-kandidatene. MN bør stille tydelige forventninger til dem som ønsker å veilede - en minstestandard.
Eventuelt
Møteplan for vårsemester 2027
- februar uke 5-6,
- midten av april - et halv-/heldagsseminar om KI
- slutten av mai/starten av juni